Kiedy najlepiej szukać pracy dla lektora języka angielskiego? Podpowiadamy!

Kiedy najlepiej szukać pracy dla lektora języka angielskiego? Podpowiadamy!

Początek roku kalendarzowego? Może sierpień, tuż przed rozpoczęciem roku szkolnego? Albo w październiku, po pierwszych kartkówkach i sprawdzianach? Jeśli szukasz pracy dla lektora języka angielskiego, to na pewno zastanawiasz się, kiedy jest najlepszy moment na szukanie ofert i wysyłanie CV. Odpowiedź brzmi: to zależy jakiej pracy szukasz.

Maj jest świetnym miesiącem na rozpoczęcie poszukiwań pracy w szkole państwowej. Sierpień i styczeń będą doskonałymi miesiącami na składanie CV do szkół językowych. Jeśli chodzi o korepetycje, to polecamy wystawiać ogłoszenia od października, aż po marzec-kwiecień. Chcesz dowiedzieć się więcej? Czytaj dalej!

Kiedy najlepiej szukać pracy dla lektora języka angielskiego w szkole językowej?

Zacznijmy od pracy dla lektora języka angielskiego w szkołach językowych. Zazwyczaj na zatrudnienie w takiej placówce możesz liczyć od września lub stycznia/lutego, czyli z początkiem semestru zimowego i letniego. Dlatego najlepiej zacząć poszukiwania 1-2 miesiące wcześniej.

Oczywiście nie oznacza to, że nie znajdziesz pracy w trakcie roku szkolnego, czy nawet wakacji. Jednak w tych okresach zapotrzebowanie będzie mniejsze—możesz mieć problemy ze znalezieniem ciekawych ofert.

Szukając pracy dla lektora w szkole językowej, nie zapominaj też, że wiele szkół prowadzi rekrutację cały rok. Nawet jeżeli nikt nie odezwie się do Ciebie od razu, Twoje CV może zostać w bazie. Być może szkoła odezwie się do Ciebie, gdy pojawi się zapotrzebowanie na lektora, warto więc profilaktycznie rozesłać dokumenty!

Kiedy najlepiej szukać pracy dla lektora języka angielskiego w szkole państwowej?

W przypadku pracy w szkole państwowej polecamy rozpocząć poszukiwania od maja/czerwca. Wynika to z dwóch prostych powodów:

  • nauczyciele mają okres wypowiedzenia umowy 3 miesiące,
  • większość nauczycieli wypowiada umowę pod koniec roku szkolnego, tak aby wygasła ona pod koniec wakacji.

Tym samym szkoły o wakatach wiedzą mniej więcej od końcówki maja i początku czerwca, a więc wtedy masz największe szanse na znalezienie pracy. Oczywiście wakaty pojawiają się (z różnych powodów) również w trakcie roku szkolnego, jednak jest ich wtedy niewiele. Dlatego, jeśli marzy Ci się praca w szkole państwowej, to koniecznie zacznij działać w maju, czerwcu i lipcu!

Kiedy najlepiej szukać uczniów na korepetycje?

Jeżeli chodzi o korepetycje, to sprawa się nieco komplikuje, gdyż nie szukasz oferty—Ty ją wystawiasz. Problematykę najlepiej przedstawimy Ci na przykładzie poszukiwań we wrześniu.

Początek roku szkolnego to okres, kiedy wielu rodziców już myśli o korepetycjach—chcą je zapewnić dziecku zawczasu, aby to nie miało problemów w trakcie roku szkolnego. Oznacza to więcej chętnych na korepetycje, ale korepetytorzy zdają sobie z tego sprawę. W efekcie, we wrześniu znajdziesz również więcej ofert wystawianych przez korepetytorów, a wybicie się na popularnych portalach będzie cięższe (i droższe).

Dlatego najbardziej polecamy spokojne poszukiwania przez cały rok szkolny. Warto zintensyfikować działania w październiku, czy między semestrami, jednak to konsekwencja będzie miała tu największe znaczenie. W końcu, gdy popyt jest mniejszy, maleje też liczba konkurentów, co ułatwi Ci realne pozyskanie nowych uczniów.

Jaką pracę wybrać?

Zarówno praca dla lektora angielskiego w szkole, szkole językowej, jak i prowadzenie korepetycji mają swoje plusy i minusy. Gdybyśmy jednak mieli wybrać tylko jedną opcję, nasz wybór padłby na szkoły językowe—łączą one wysokie zarobki korepetytorów ze stabilnością szkół państwowych. Dodatkowo w szkole językowej masz największe możliwości dalszego rozwoju, dlatego polecamy właśnie taką ścieżkę kariery!

Previous Jak wygląda proces wdrożenia outsourcingu kadr i płac w firmie?
Next Skuteczne metody na poszukiwanie pracy

Może to Ci się spodoba

Organizacja pracy 0 Comments

ZUS rozwija współpracę z uczelniami wyższymi

Zakład Ubezpieczeń Społecznych i Politechnika Warszawska podpisały umowę o współpracy, która ma na celu wspieranie projektów budujących nowoczesne społeczeństwo informacyjne. W ramach porozumienia studenci politechniki będą mogli odbywać staże i praktyki w ZUS, który

Organizacja pracy 0 Comments

Dobry rekruter – jakie posiada cechy?

W zależności od tego, jakie cechy charakteru posiadamy i jakie są nasze predyspozycje, sprawdzimy się na innym stanowisku i inna praca da nam satysfakcję. Jakimi cechami powinniśmy się wyróżniać, chcąc

Organizacja pracy 0 Comments

Delegowanie pracowników może przestać być opłacalne dla polskich pracodawców

Zmiany w przepisach o delegowaniu pracowników proponowane przez Komisję Europejską, choć z założenia mają poprawić warunki pracy takich osób, w praktyce mogą sprawić, że ich miejsca pracy będą zagrożone. Wysyłanie pracowników za granicę stanie się

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź